为进一步加强对年轻干部的培养，推动街道干部队伍建设，近日，解放区新华街道组织实施“导师带徒 网格历练”活动，采取“一对一”或“一对二”的模式，由街道领导班子成员担任导师，与年轻干部结成“师徒对子”，开展为期100天的“下社区 进网格”历练成长活动。

启动仪式上，新华街道宣读了《新华街道“导师带徒 网格历练”活动实施方案》、结对名单及活动内容清单，并举行结对仪式。此次活动帮带导师将围绕“五带五促”，通过有计划地开展党的二十届三中全会、市委十二届六次全会及区委相关会议精神，“五星”支部创建应知应会等知识，带理论武装，促政治忠诚；通过系统性学习党建、宣传业务，民政、人力资源社会保障、医保、残联、卫生健康、城建等社会事务、便民服务事项办理流程及相关法律法规等，带业务学习，促适岗履职；通过积极参与“五星”支部创建、“满意社区”试点项目建设、政策宣传、楼院活动、安全维稳等，带群众工作，促为民服务；通过群众身边不正之风和腐败问题集中整治活动，以钉钉子精神狠抓各项工作落实，带作风建设，促担当作为；通过谈心谈话、关心关爱等方式，及时掌握思想动态和生活状况，解决个人困难，带日常生活，促健康成长。

启动仪式后，9名年轻干部跟随帮带导师先后到辖区的3个社区进行参观学习，各社区书记为大家详细介绍了社区情况，对社区基本工作、社区基层治理、社区特色亮点等进行全面梳理。

下一步，新华街道将严格落实活动各项机制，坚持把“导师带徒 网格历练”活动作为加强党员干部和人才队伍建设的重要抓手，与推动安全稳定、民生实事、“五星”支部创建、“满意社区”试点项目建设等重点工作有机结合起来，全力助推街道各项事业提质增效。